Yıldız Holding bayan ve erkek çalışanları ortasındaki fiyat eşitliğini resmi olarak belgelendirmek hedefiyle İsviçre merkezli Memleketler arası EŞİT FİYAT Derneği (EQUAL-SALARY Foundation) ve PricewaterhouseCoopers (PwC) tarafından yürütülen iki basamaklı kıymetlendirme sürecini tamamladı ve ‘EŞİT FİYAT Sertifikası’nı almaya hak kazanan şirketlerden biri oldu.
Yıldız Holding’in istekli olarak başvurduğu sertifikasyon süreci kapsamında, Holding’in çeşitlilik ve kapsayıcılık temelli bilgileri, fiyat siyaseti, işe alım süreçleri, terfi ve yan hak üzere uygulamaları bilimsel bir metodolojiyle kapsamlı bir formda incelendi.
Sürecin sonunda Yıldız Holding, dünyada patron markasına bedel katan bir evrak olarak nitelendirilen ’EŞİT FİYAT Sertifikası’nı almaya layık görüldü.
Sertifikasyon sürecinde bilgi tahlillerinin yanı sıra insan kaynakları uygulamalarına dair kurum içi algıyı ölçmek hedefiyle çalışanlarla ve İK takımlarıyla ayrıntılı görüşmeler de gerçekleştirildi.
Yıldız Holding Yönetim Kurulu Lider Vekili ve CEO’su Mehmet Tütüncü, “Yıldız Holding’de kıymetlerimiz ortasında yer alan kapsayıcılık ve çeşitlilik unsurumuz çerçevesinde tüm çalışanlarımızın eşit fırsatlara erişimini destekliyoruz. 2030 yılına kadar tüm idare kademelerinde çeşitliliği artırma maksadımız doğrultusunda kararlılıkla çalışmaya devam ediyoruz. Eşit Fiyat yaklaşımı da Yıldız Holding’de kuruluşumuzdan itibaren üzerinde hassasiyetle durduğumuz bir konu” dedi.
Kaynak Web Site: Bloomberg HT
Haber Url Adresi: https://www.bloomberght.com/yildiz-holding-e-esit-ucret-sertifikasi-2356138
